El sindicato profesional SPPLB aplaude la decisión que obliga al Ayuntamiento a reconocer la carrera profesional, forma de acceso a cada uno de los grados, así como de las retribuciones asignadas
www.lasprovincias.es 11-07-23
El Juzgado de lo Contencioso Administrativo nº7 de Valencia ha dictado una sentencia a favor de la demanda presentada por la Sección Sindical de SPPLB en Torrent en la cual se reclamaba el derecho de reconocer a los trabajadores del Ayuntamiento de la población al acceso a la carrera profesional horizontal.
El sindicato profesional SPPLB presentó una solicitud el 2 de abril de 2022 al Ayuntamiento de Torrent, instando el desarrollo de la carrera profesional horizontal para los trabajadores del Ayuntamiento de Torrent, que significa subir de categoría en el mismo puesto, en base al artículo 133 de la Ley 4/2021, de Función Pública Valenciana y en la jurisprudencia de la sentencia número 242/2022 de la Sección Segunda de la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana, en fecha 23 de marzo de 2022, dónde se reconoce el derecho a la carrera profesional del Ayuntamiento de Benidorm, en base a la demanda realizada por el mismo sindicato.
Según el comunicado del sindicato, «aunque el gobierno socialista no se negó a las reiteradas peticiones realizadas por SPPLB respecto al desarrollo de la carrera profesional en las mesas de negociación, lo cierto es que el edil encargado del área de Personal, Andrés Campos, no incluyó este derecho en el plan Estrategia 2019/2023 de Recursos Humanos del Ayuntamiento de Torrent, lo que motivó a la organización sindical a dar este gran paso».
En la sentencia nº152/2023 del procedimiento abreviado 463/2022, el magistrado estima íntegramente el recurso interpuesto por el SPPLB frente a la desestimación, por silencio administrativo, de la solicitud formulada por el sindicato en fecha 2 de abril de 2022, sobre el desarrollo de carrera profesional y se reconoce el derecho a que el Consistorio realice a la mayor brevedad y, en todo caso, en el plazo máximo de seis meses, los trámites necesarios para la aprobación de normas reglamentarias por las que se establezca un sistema de grados de desarrollo profesional, con regulación expresa de los requisitos y forma de acceso a cada uno de los grados, así como de las retribuciones asignadas, con abono a los empleados de las cantidades que les correspondan.
La Sección Sindical de SPPLB Torrent, «quiere poner en gran valor esta sentencia, ya que no solo han logrado establecer un plazo máximo de 6 meses para su desarrollo de la carrera profesional horizontal, sino que también han conseguido fijar el mismo plazo para el abono a los trabajadores de las cantidades que correspondan. Por otra parte, este sindicato lamenta que, justamente recién entrada la nueva coalición de gobierno del Partido Popular y Vox tengan que solucionar la grave injusticia ocasionada por una mala gestión del anterior gobierno del Partido Socialista», concluyen desde el sindicato.
